அனுபவம் இல்லாமல் விற்பனை மேலாளராக வேலை தேடுவது எப்படி?

புள்ளிவிவரங்களின்படி, 93% காலியிடங்கள் அனுபவத்தைக் குறிப்பிடுகின்றன. உங்களிடம் அது இல்லை என்று ஒப்புக்கொண்டால், உங்கள் வாய்ப்புகள் 93% குறையும். இதற்கு நீங்கள் தயாரா? நீங்கள் தயாராக இருந்தால், விற்பனை மேலாளராக பணிபுரிவது மதிப்புள்ளதா என்பதைப் பற்றி மீண்டும் சிந்தியுங்கள். உங்கள் சந்தேகங்களைப் போக்க, சென்று உங்கள் விற்பனை முன்கணிப்பைத் தீர்மானிக்கவும். நீங்கள் வருங்கால விற்பனை நட்சத்திரம் என்று சோதனை காட்டினால், 93% கேள்விக்கு எதிர்மறையாக பதிலளித்தால், படிக்கவும். இல்லையெனில், தளத்தை விட்டு வெளியேற பரிந்துரைக்கிறேன். இது பிறந்த விற்பனை நட்சத்திரங்களுக்கு மட்டுமே மற்றும் சாதாரணமானவர்களுக்கு உதவாது.

எனவே, ரெஸ்யூமில் உள்ள “அனுபவம் இல்லை” என்ற வரிக்கு திரும்புவோம்.

உங்களுக்கு விருப்பங்கள் உள்ளன:

- இந்த அனுபவத்துடன் வாருங்கள். இதை எப்படி செய்வது என்பது கட்டுரையில் எழுதப்பட்டுள்ளது

- இந்த அனுபவத்தைப் பெறுங்கள். நீங்கள் சந்திக்கும் முதல் நிறுவனத்தில் வேலையைப் பெறுங்கள், எடுத்துக்காட்டாக, நெட்வொர்க் மார்க்கெட்டிங் நிறுவனத்தில் (அவர்கள் வழக்கமாக அனைவரையும் விதிவிலக்கு இல்லாமல் வேலைக்கு அமர்த்துவார்கள்), அதில் வேலை செய்து இந்த அனுபவத்தை உங்கள் நன்மைக்காகப் பயன்படுத்துங்கள்.

— அனைவருக்கும் தெரிந்த நடுத்தர அல்லது பெரிய நிறுவனத்திற்கு வாருங்கள், உங்களை இலவசமாக வழங்குங்கள். ஒரு பிரபலமான நிறுவனத்தில் இரண்டு மாதங்கள் ஒரு நல்ல அனுபவம். கூடுதலாக, இந்த நிறுவனத்திடமிருந்து நீங்கள் பணம் பெற்றுள்ளீர்களா என்பதை விண்ணப்பத்தில் குறிப்பிடவில்லை. ஒருவேளை நீங்கள் உங்களை நிரூபிப்பீர்கள், அவர்கள் உங்களை ஒரு பந்தயமாக எடுத்துக்கொள்வார்கள்.

- உங்கள் சொந்த அனுபவத்தைப் பெறுங்கள். ஒரு பொருளைக் கொண்டு வாருங்கள் அல்லது ஏற்கனவே உள்ள பொருளைக் கண்டுபிடித்து விற்பனையைத் தொடங்குங்கள். பின்னர் நிறுவனத்தை அழைத்து "ஹார்ன்ஸ் அண்ட் ஹூவ்ஸ்" சார்பாக வழங்கவும்.

- திறமையான விற்பனையாளர்களுக்கு எங்கள் பாடத்திட்டத்தில் அனுபவத்தைப் பெறுங்கள். ஒரு சுவாரஸ்யமான மற்றும் சுருக்கமான வடிவத்தில் விற்பனைக் கோட்பாட்டைக் கற்றுக்கொள்வதோடு கூடுதலாக, விற்கப்பட்ட பொருட்களிலிருந்து போனஸிற்காக எங்கள் சார்பாக முன்மொழியப்பட்ட சேவைகளை விற்பனை செய்வதைப் பயிற்சி செய்ய உங்களுக்கு வாய்ப்பு கிடைக்கும்.

உங்கள் "அனுபவம் இல்லை" என்பது ஒரு களங்கம் அல்ல, ஆனால் மகிழ்ச்சி என்பதை நீங்கள் புரிந்து கொள்ள வேண்டும். "வெற்று ஸ்லேட்" கொண்ட நபர்களை வேலைக்கு அமர்த்த விரும்பும் நிறுவனங்கள் (அவற்றில் மிகச் சில) உள்ளன. அவர்களுக்கு நிறைய கற்பிக்க முடியும். உங்களுக்கான முக்கிய விஷயம், வேறொருவருக்கு அல்ல, உங்களுக்காக எப்படி விற்க வேண்டும் என்பதைக் கற்றுக்கொள்வது. உங்கள் அறிவில் நீங்கள் வசதியாக இருப்பதும், நல்ல ஊதியம் பெறும் வேலையை எளிதாகக் கண்டுபிடிப்பதும் முக்கியம்.

என் கருத்துப்படி, இதில் சிறந்த உதவியாளர் திறமையான விற்பனையாளர்களுக்கான பாடமாக இருக்கும். பயிற்சியில் பயன்படுத்தப்படும் கொள்கைகளைப் பற்றிப் படியுங்கள், நீங்கள் எனது பாடத்திட்டத்தை எடுத்து வெற்றிகரமான விற்பனைக் கோட்பாட்டிற்கு அடித்தளமிட முடியாவிட்டாலும், நான் பேசும் பயிற்சிக் கொள்கைகளை நினைவில் கொள்ளுங்கள். நிறுவனம் உங்களுக்கு என்ன கற்பிக்கும் என்பதை நீங்கள் தீர்மானிக்க முடியும்: உண்மையான விற்பனை அல்லது இந்த நிறுவனத்திற்கு மட்டுமே பொருத்தமான மிகவும் சிறப்பு வாய்ந்த செயல்பாடுகளைச் செய்தல், இதன் மூலம் உங்களை நீண்ட காலத்திற்கு "கட்டு".

கடினமான பொருளாதார சூழ்நிலை இருந்தபோதிலும், நம் நாட்டில் வேறு எந்த நகரத்தையும் விட மாஸ்கோவில் ஒரு கண்ணியமான வேலையைக் கண்டுபிடிப்பது மிகவும் எளிதானது. எனவே, பல குடிமக்கள் வாழத் தேவையான வருமானத்தைப் பெற தலைநகருக்குச் செல்கிறார்கள். இந்த கட்டுரையில் மாஸ்கோவில் 2018 நெருக்கடியின் போது வேலைக்கு எங்கு செல்ல வேண்டும் மற்றும் ஒரு நல்ல நம்பிக்கைக்குரிய காலியிடத்தை எவ்வாறு கண்டுபிடிப்பது என்பது பற்றி பேசுவோம்.

எங்கே வேலை தேடுவது?

கண்டுபிடிக்க, நீங்கள் வெவ்வேறு ஆதாரங்களைப் பயன்படுத்தலாம்:

• இணையதளம்;
• தொழிலாளர் பரிமாற்றங்கள்.

சமீபத்தில், நம் நாட்டின் பல குடிமக்கள் இணையத்தில் வேலை தேடுகிறார்கள். இணையத்தில் நீங்கள் பல்வேறு நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்களின் பல சலுகைகளைக் காணலாம். எனவே, மாஸ்கோவில் எங்கு வேலைக்குச் செல்வது நல்லது என்பதை நீங்கள் இன்னும் முடிவு செய்யவில்லை என்றால், சிறப்பு வேலைவாய்ப்பு தளங்களில் பொருத்தமான விருப்பத்தைத் தேட முயற்சிக்கவும். உங்கள் விண்ணப்பத்தை தயார் செய்து புதிய காலியிடங்களை உன்னிப்பாகக் கண்காணிக்கவும். பொருத்தமான சலுகை தோன்றியவுடன், உடனடியாக முதலாளியை அழைத்து அவருடன் ஒரு நேர்காணலை ஏற்பாடு செய்யுங்கள்.

நீங்கள் பல காலியிடங்களைக் கண்டால், முதல் சலுகையில் வேலைக்கு விண்ணப்பிக்க அவசரப்பட வேண்டாம். அதிக சம்பளம் மற்றும் நல்ல நிலைமைகளுடன் கூடிய கவர்ச்சிகரமான வேலையை நீங்கள் தேர்வு செய்யலாம். ஆனால், அதே நேரத்தில், நீங்கள் தேடலுடன் அதிகமாகச் செல்லக்கூடாது, ஏனெனில் இது உங்கள் நற்பெயரை எதிர்மறையாக பாதிக்கலாம்.

வேலைவாய்ப்பு மையத்தில் 2018 இல் வேலைக்கு எங்கு செல்ல வேண்டும் என்ற கேள்விக்கான பதிலைப் பெறலாம். முக்கிய பிரச்சனை என்னவென்றால், தொழிலாளர் பரிமாற்றங்கள் பெரும்பாலும் விண்ணப்பதாரர்களின் தேவைகளை பூர்த்தி செய்யாத காலியிடங்களை வழங்குகின்றன. எனவே, நீங்கள் ஒரு நல்ல, நல்ல ஊதியம் பெறும் வேலையைக் கண்டுபிடிக்க விரும்பினால், உங்களையே நம்புங்கள்.

அனுபவம் இல்லாமல் வேலை செய்யுங்கள்

தலைநகரில் நடத்தப்பட்ட சமீபத்திய சமூகவியல் ஆய்வுகளின் முடிவுகளின்படி, பல சாத்தியமான முதலாளிகள் பணி அனுபவம் இல்லாமல் பணியாளர்களை வேலைக்கு அமர்த்த தயாராக உள்ளனர். நிறுவன நிபுணர்களால் உருவாக்கப்பட்ட சிறப்பு சோதனைகளை அவர்கள் உங்களுக்கு வழங்க முடியும். அனுபவம் இல்லாமல் மாஸ்கோவில் வேலைக்கு எங்கு செல்வது என்று நீங்கள் தேடுகிறீர்களானால், உங்களை நம்புங்கள் மற்றும் கிடைக்கக்கூடிய காலியிடங்களைத் தேடத் தொடங்குங்கள். நேர்காணல்களில் கலந்து கொள்ளுங்கள், எல்லா கேள்விகளுக்கும் நம்பிக்கையுடன் பதிலளிக்கவும், நீங்கள் நிச்சயமாக வெற்றி பெறுவீர்கள்.

எந்தவொரு சிறப்பும் இல்லாத ஆண்களுக்கு எளிதான விருப்பம் கட்டுமான தளங்கள், மொத்த விற்பனை கிடங்குகள் மற்றும் பல்வேறு கிடங்குகளில் பொது தொழிலாளர்கள். இத்தகைய தொழில்கள் மக்களுக்கு, குறிப்பாக இளைஞர்களுக்கு மிகவும் கவர்ச்சிகரமானவை அல்ல, ஆனால் அதே நேரத்தில் அவர்கள் ஒரு ஒழுக்கமான, நிலையான சம்பளத்திற்கு உத்தரவாதம் அளிக்கிறார்கள். கடினமான உடல் உழைப்புக்கு நீங்கள் பயப்படாவிட்டால், நீங்கள் ஒரு வேலையைப் பெறலாம், எடுத்துக்காட்டாக, ஒரு பெரிய கட்டுமான தளத்தில். நெருக்கடியின் போது, ​​மக்கள், ஒரு நிலையான பொருளாதார சூழலில், தொடர்ந்து வீடுகளை கட்டியெழுப்பவும் புதுப்பிக்கவும் செய்கிறார்கள், எனவே நீங்கள் எந்த நேரத்திலும் இந்த பகுதியில் ஒரு காலியிடத்தைக் காணலாம்.

கேட்டரிங் நிறுவனங்கள்

நீங்கள் பட்டம் பெறாமல் வேலை செய்ய ஒரு இடத்தைத் தேடுகிறீர்களானால், ஒரு ஓட்டலில் பார்டெண்டர் அல்லது வெயிட்டராக வேலை செய்ய முயற்சிக்கவும். தலைநகரில் பல்வேறு நிறுவனங்கள் உள்ளன, அங்கு நீங்கள் சிற்றுண்டி மற்றும் ஒரு கப் காபி சாப்பிடலாம், எனவே அத்தகைய வேலையைக் கண்டுபிடிப்பதில் எந்த பிரச்சனையும் இருக்காது.

நிச்சயமாக, பல காபி கடைகள் வெறித்தனமான வேகத்தில் இயங்குகின்றன, எனவே நீங்கள் பணம் சம்பாதிக்க கடினமாக உழைக்க வேண்டியிருக்கும். ஆனால் நன்மைகளும் உள்ளன. சில நிறுவனங்கள் தங்கள் ஊழியர்களுக்கு அதிகாரப்பூர்வ பதிவு மற்றும் முழு நன்மைகள் தொகுப்பை வழங்குகின்றன. கூடுதலாக, பல மதிப்புமிக்க நிறுவனங்களில், ஊழியர்கள் மேம்பட்ட பயிற்சி வகுப்புகளில் இலவச பயிற்சி பெறுகின்றனர். சில சமயங்களில் மதுக்கடைக்காரர்கள் வெளிநாடுகளுக்கு அனுப்பப்படுவார்கள், இதனால் அவர்கள் மற்ற நாடுகளைச் சேர்ந்த சக ஊழியர்களுடன் அனுபவங்களைப் பரிமாறிக் கொள்ளலாம்.

வர்த்தகம்

இது ஒரு பெரிய செயல்பாட்டுத் துறையாகும், இதில் 2018 நெருக்கடியின் போது வேலைக்கு எங்கு செல்ல வேண்டும் என்று தேடும் எந்தவொரு நபரும் பொருத்தமான விருப்பத்தைத் தேர்வு செய்யலாம். பெரும்பாலும், விண்ணப்பதாரர்களுக்கு அனுபவம் அல்லது சிறப்பு அறிவு இருக்க வேண்டிய அவசியமில்லை. விற்பனை ஊழியர்களுக்கான சம்பளம் சராசரியாக உள்ளது, ஆனால் நம் நாட்டின் பல குடிமக்கள் அதில் மிகவும் மகிழ்ச்சியாக உள்ளனர்.

நாணயத்தின் மறுபக்கமும் உள்ளது. சில நிறுவனங்களில் பணியாளர்களின் வருவாய் அதிகமாக உள்ளது, மேலும் இவை சிறிய நிறுவனங்களாகவும் பெரிய சில்லறை வணிகச் சங்கிலிகளாகவும் இருக்கலாம். இதைப் பற்றி கிட்டத்தட்ட அனைவருக்கும் தெரியும், ஆனால், எதுவாக இருந்தாலும், அவர்கள் வர்த்தகத்தில் வேலைக்குச் செல்கிறார்கள். மளிகைக் கடை, பல்பொருள் அங்காடி அல்லது மருந்தகத்தில் வேலை தேடுவதே உங்கள் சிறந்த பந்தயம்.

அரசு நிறுவனங்கள்

நீங்கள் ஒரு சிறிய அரசாங்க சம்பளத்திற்கு பயப்படாவிட்டால், நீங்கள் மழலையர் பள்ளி, பள்ளி அல்லது வேறு எந்த சமூக நிறுவனத்திலும் வேலை பெறலாம். கல்வியுடன் எங்கு வேலைக்குச் செல்லலாம் என்பதில் ஆர்வமுள்ள நிபுணர்களுக்கு இது ஒரு சிறந்த வழி. சமீபத்தில் பல்கலைக்கழகத்தில் பட்டம் பெற்ற பல இளைஞர்கள் ஸ்திரத்தன்மை, சட்டப் பாதுகாப்பு மற்றும் அனைத்து வகையான உத்தரவாதங்களால் ஈர்க்கப்படுகிறார்கள்.

ஆனால் சில வல்லுநர்கள் இந்த பகுதியில் எல்லாம் மிகவும் நம்பிக்கையுடன் இல்லை என்று நம்புகிறார்கள். அவர்களின் கருத்துப்படி, நேற்றைய பட்டதாரிகள் பெரும்பாலும் அரசாங்க நிறுவனங்களில் வேலை பெறுகிறார்கள். அடிப்படையில், அவர்கள் அனுபவத்தைப் பெறுவதற்காக தொழிலாளர் பரிமாற்றங்கள் மூலம் அரசாங்க நிறுவனங்களுக்குச் செல்கிறார்கள் அல்லது சொந்தமாக வேலை தேடுகிறார்கள். மேலும், அரசு நிறுவனங்கள் நாற்பது வயதுக்கு மேற்பட்ட பல ஊழியர்களை வேலைக்கு அமர்த்துகின்றன. வயது வரம்பு காரணமாக வணிக நிறுவனங்களில் வேலை கிடைக்காதவர்கள் இவர்கள், எனவே இவர்களுக்கு அரசு நிறுவனங்கள்தான் ஒரே வழி.

பெண்களுக்கான வேலைகள்

உங்களுக்குத் தெரியும், பெண்களை விட ஆண்களுக்கு வேலை தேடுவது மிகவும் எளிதானது. தீவிரமான சுறுசுறுப்பான வேலைக்கு நியாயமான பாலினத்திற்கு போதுமான வலிமை இருக்கிறதா என்று முதலாளிகள் சந்தேகிக்கிறார்கள், எனவே அவர்கள் பெரும்பாலும் ஆண்களுக்கு முன்னுரிமை அளிக்கிறார்கள். கூடுதலாக, ஒரு பெண் மன அழுத்தத்தை சமாளிக்கவோ அல்லது மகப்பேறு விடுப்பில் செல்லவோ முடியாது.

தலைநகரில் ஒரு பெண் வேலைக்கு எங்கு செல்ல முடியும் என்பதைக் கண்டுபிடிக்க முயற்சிப்போம்? கொள்கையளவில், எந்தவொரு தொழிலும் பெண்களுக்கு ஏற்றது - வழக்கறிஞர், மருத்துவர், கணினி பொறியாளர், முதலியன. சில பெண்கள் பொதுவாக ஆண் தொழில்களில் கூட எளிதில் தேர்ச்சி பெறுகிறார்கள். உங்களிடம் சில தொழில்முறை திறன்கள் இருந்தால், நீங்கள் விரும்பும் வேலையைப் பெறுவது மிகவும் எளிதானது.

உங்களிடம் சிறப்புக் கல்வி இல்லை என்றால், நீங்கள் மூன்று முறைகளில் ஒன்றைப் பயன்படுத்தலாம்:

1. ஒரு குறிப்பிட்ட சிறப்பு தேர்ச்சி பெற பயிற்சி வகுப்புகளை எடுக்கவும்;
2. எந்தவொரு சிறப்புத் திறன்களும் தேவைப்படாத ஒரு தொழிலில் வேலை பெற முயற்சிக்கவும்;
3. உங்களுக்கு வேலை தேட உதவும் நபர்களுடன் பயனுள்ள தொடர்புகளை உருவாக்கவும்.

பெண்களுக்கான மிகவும் பிரபலமான தொழில்கள் செயலாளர்கள், மேலாளர்கள், கணக்காளர்கள், விற்பனை பிரதிநிதிகள் மற்றும் வழக்கறிஞர்கள்.

இளைஞர்களுக்கு வேலைவாய்ப்பு

மாஸ்கோவில் வேலைக்கு எங்கு செல்வது என்று இளைஞர்கள் கவலைப்பட வேண்டியதில்லை. பல நிறுவனங்கள் வேலையில் பயிற்சி பெற்ற இளைஞர்களை வேலைக்கு அமர்த்துவதில் மகிழ்ச்சி அடைகின்றன.

பணி அனுபவம் இல்லாமல் நீங்கள் பின்வரும் பதவிகளை எடுக்கலாம்:

• கடை உதவியாளர்;
• காசாளர்;
• தொலைபேசி ஆபரேட்டர்;
• மேலாளர்.

ஒரு இளைஞன் தனது சிறந்த பக்கத்தைக் காட்டினால், நிறுவனத்தின் நிர்வாகம் நிச்சயமாக அவருக்கு கவனம் செலுத்தும், அதாவது பணியாளருக்கு பரந்த தொழில் வாய்ப்புகள் திறக்கப்படும்.

குறைந்த பட்சம் பணம் சம்பாதிக்க முதல் முறையாக மாஸ்கோவிற்கு வரும் பல இளைஞர்கள் விளம்பரதாரர்களாக வேலை பெறுகிறார்கள். அவர்கள் பரபரப்பான பகுதிகளில் விளம்பரப் பொருட்களை வழங்குகிறார்கள். ஒவ்வொரு பணியாளரும் ஒரு நாளைக்கு குறிப்பிட்ட எண்ணிக்கையிலான துண்டுப் பிரசுரங்களை விநியோகிக்க வேண்டும். சில நேரங்களில் விளம்பரதாரர்கள் மக்களின் கவனத்தை ஈர்க்க சிறப்பு உடைகளை அணிவார்கள். தலைநகரின் மையத்தில், அடிக்கடி நடைபயிற்சி ஹாம்பர்கர்கள் அல்லது ஹாட் டாக் உள்ளன, அவை ஒரு குறிப்பிட்ட ஸ்தாபனத்தைப் பார்வையிட பசியுடன் வழிப்போக்கர்களை அழைக்கின்றன.

அனுபவம் இல்லாமல் வேலைக்குச் செல்லும் மற்றொரு பொதுவான விருப்பம் கூரியர் சேவையில் உள்ளது. கிட்டத்தட்ட ஒவ்வொரு நிறுவனத்திற்கும் அத்தகைய ஊழியர்கள் தேவை. நீங்கள் ஒவ்வொரு நாளும் மாஸ்கோ முழுவதும் பயணம் செய்ய விரும்பவில்லை என்றால், நீங்கள் ஒரு மாவட்ட கூரியராக வேலை தேடலாம். இந்த வழக்கில், நீங்கள் ஒரு குறிப்பிட்ட பகுதிக்குள் வழங்குவீர்கள்.

தொழில்முனைவு

மாஸ்கோவில் நீங்கள் எங்கு வேலைக்குச் செல்லலாம் என்பதை நீங்கள் கண்டுபிடிக்க முடியாவிட்டால், நீங்களே ஒரு முதலாளியாக முயற்சிக்கவும். நிச்சயமாக, ஒவ்வொரு நபருக்கும் ஒரு தொழில்முனைவோர் ஆவி இல்லை, ஆனால் உங்களிடம் இன்னும் இருந்தால், உங்கள் சொந்த வியாபாரத்தை நீங்கள் ஒழுங்கமைக்கலாம்.

ஆச்சரியப்படும் குடிமக்களுக்கு இந்த விருப்பம் சரியானது. உங்களிடம் தொடக்க மூலதனம் இல்லையென்றால், நீங்கள் ஒரு வங்கியிலிருந்து கடனைப் பெறலாம் அல்லது மாநிலத்திலிருந்து இலவச நிதி உதவியைப் பெற முயற்சி செய்யலாம். செயல்பாட்டின் சரியான திசையைத் தேர்ந்தெடுப்பதே மிக முக்கியமான விஷயம். மாஸ்கோவில், சந்தையில் உள்ள அனைத்து இடங்களும் அனுபவம் வாய்ந்த தொழில்முனைவோரால் ஆக்கிரமிக்கப்பட்டுள்ளன, எனவே நீங்கள் உங்கள் சொந்த வியாபாரத்தைத் திறக்க முடிவு செய்தால், கடுமையான போட்டிக்கு நீங்கள் தயாராக இருக்க வேண்டும்.

இலவச தொழில்

ஆர்வமுள்ள பல தலைநகரில் வசிப்பவர்களுக்கு, இணையத்தில் பணம் சம்பாதிப்பது ஒரு மாற்று வழி. நீங்கள் வீட்டிலிருந்து வேலை செய்ய விரும்பினால், நீங்கள் என்ன செய்து மகிழ்கிறீர்கள் என்பதைப் பற்றி சிந்தித்து, பின்னர் அனைத்து சாத்தியக்கூறுகளையும் கவனமாக ஆராயுங்கள். மிக முக்கியமான விஷயம் உங்கள் ஆசை, எப்போதும் வேலை இருக்கும்.

மாஸ்கோவில் வேலை தேடுவது எப்படி? அனுபவம் இல்லாமல். இணைப்புகள் இல்லை.

நிரலாக்கம், வடிவமைப்பு அல்லது சுய கல்வியில் சில திறன்கள் அல்லது அறிவு உள்ளவர்கள் ஃப்ரீலான்ஸர்களாகலாம். இங்குதான் பணிச் சங்கிலியில் ஒரு குறிப்பிட்ட வேலையைச் செய்ய அவரை வேலைக்கு அமர்த்துபவர் மற்றும் வாடிக்கையாளர் மட்டுமே உள்ளனர். நீங்கள் உரைகளை எழுதத் தொடங்கலாம், நிரல் குறியீடுகளை மொழிபெயர்க்கலாம் அல்லது உருவாக்கலாம். ஒரு ஃப்ரீலான்ஸர் அதிக பணிகளை முடித்தால், அவரது மதிப்பீடு அதிகமாகும். மதிப்பீட்டுடன், நிபுணர்களின் ஊதியத்தைப் போலவே வாடிக்கையாளர் நம்பிக்கையும் வளர்கிறது. பொருத்தமான விருப்பத்தை நீங்கள் கண்டுபிடிக்க முடியாவிட்டால், ஒரு ஃப்ரீலான்ஸரின் தொழிலைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.

• நீங்கள் ஒரு நல்ல காலியிடத்தை எடுக்க விரும்பினால், நீங்கள் முதலில் விசாரிக்க வேண்டும். நீங்கள் என்ன சம்பளம் பெற விரும்புகிறீர்கள் மற்றும் எந்த பதவிக்கு விண்ணப்பிக்கிறீர்கள் என்பதில் தெளிவாக இருங்கள். கூடுதலாக, நீங்கள் முன்பு பணிபுரிந்த இடம், இன்டர்ன்ஷிப் அல்லது கூடுதல் படிப்புகளில் படித்த இடம் ஆகியவற்றை உங்கள் விண்ணப்பத்தில் குறிப்பிட வேண்டும். உங்கள் தனிப்பட்ட குணங்கள் மற்றும் திறன்களில் முதலாளிகளின் கவனத்தை செலுத்துங்கள்;
• நேர்காணலின் போது, ​​உங்கள் தொழில்முறை திறன்கள் தொடர்பான கேள்விகள் உங்களிடம் கேட்கப்படலாம். அத்தகைய தேர்வில் கண்ணியத்துடன் தேர்ச்சி பெற, தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட நிலையைப் பற்றி முடிந்தவரை தகவல்களைச் சேகரித்து தோராயமான பதில்களைத் தயாரிக்கவும்;
• நேர்காணலுக்கு முன், விண்ணப்பதாரருக்கான அனைத்து முதலாளிகளின் தேவைகளையும் கவனமாகப் படிக்கவும். வேலையைப் பற்றி ஏதேனும் கேள்விகள் இருந்தால், அவர்களிடம் தொலைபேசியில் கேட்பது நல்லது;
• நல்ல ஊதியம் பெறும் வேலையைப் பெற, நீங்கள் மாஸ்கோ குடியிருப்பு அனுமதி பெற்றிருக்க வேண்டும். கொள்கையளவில், மாஸ்கோ பிராந்தியத்தில் பதிவு செய்யும். தலைநகர் அல்லது பிராந்தியத்தில் பதிவு செய்ய உங்களுக்கு வாய்ப்பு இல்லையென்றால், நேர்காணலில் இந்த சிக்கலை தீர்க்க முயற்சிக்கவும்.
(32 பேர் வாக்களித்தனர். மதிப்பீடு: 5 இல் 4.75)

கிராமம் "புதிய வாழ்க்கை வாரம்" தொடங்குகிறது. ஐந்து நாட்களில், நம்மையும் நமது பழக்கவழக்கங்களையும் எவ்வாறு மாற்றுவது என்பது பற்றி பேசுவோம், மேலும் வேலைகளை மாற்ற முயற்சிப்போம் மற்றும் ஒரு வழிகாட்டியின் ஆலோசனையைக் கேட்போம். நெருக்கடியால் பாதிக்கப்படக்கூடிய தொழில்களின் பிரதிநிதிகள் எந்த தொழில்முறை பகுதிகளுக்கு செல்லலாம் என்பது முதல் பொருள்.

1. மிகவும் நம்பிக்கைக்குரிய தொழில்கள் இல்லாதவர்கள் எங்கு செல்ல வேண்டும்

6. கிராமப் பணியாளர்கள் வேலை கிடைக்க முயற்சி செய்கிறார்கள்.

ஊழியர்களின் வெகுஜன பணிநீக்கங்கள் இன்னும் தொடங்கவில்லை, ஆனால் சில நிறுவனங்கள் ஏற்கனவே தங்கள் ஊழியர்களை மேம்படுத்தத் தொடங்கியுள்ளன, அதிகப்படியான சந்தைப்படுத்துபவர்கள், செயலாளர்கள் மற்றும் பிற நிபுணர்களை அகற்றி, அதன் சேவைகள், கொள்கையளவில், விநியோகிக்கப்படலாம். இவர்கள் எங்கே போகிறார்கள்? தி வில்லேஜின் வேண்டுகோளின்படி, Job.ru இணையதளம் அதன் காலியிட தரவுத்தளத்தை ஆய்வு செய்தது மற்றும் வேலையில்லாத PR நிபுணர்கள் விற்பனை மேலாளர்கள், க்யூரேட்டர்கள் அல்லது ஆசிரியர்கள், HR நிபுணர்கள் கணக்காளர்கள், தனிப்பட்ட உதவியாளர்கள் அல்லது உளவியலாளர்கள், வங்கி போன்ற பதவிகளுக்கான விண்ணப்பங்களை வெளியிடுவதைக் கண்டறிந்தனர். சொல்பவர்கள் சேகரிப்பாளர்கள் அல்லது பொருளாதார நிபுணர்கள், செயலாளர்கள் - உதவியாளர்கள், விற்பனை மேலாளர்கள் அல்லது விநியோக மேலாளர்களாக பணியாற்ற விரும்புகிறார்கள். ஆனால் அவர்கள் சம்பந்தப்பட்ட துறையில் தேவைப்படுவார்கள் என்பது உண்மையல்ல.

மிகவும் பிரபலமான மற்றும் நம்பிக்கைக்குரிய தொழில்களின் பிரதிநிதிகள் எங்கு வேலைக்குச் செல்லலாம் என்பதை எங்களிடம் கூறும்படி நிறுவனங்கள் மற்றும் பணியாளர் சேவைகளின் பிரதிநிதிகளிடம் கேட்டோம்.

மெரினா அட்லர்
இன்டச் இன்சூரன்ஸ் நிறுவனத்தின் மனிதவளத் துறைத் தலைவர்

மருத்துவர்கள் முதல் காப்பீட்டாளர்கள் வரை

சுகாதார சீர்திருத்தம் தொடர்பாக, மருத்துவக் கல்வியுடன் கணிசமான எண்ணிக்கையிலான நிபுணர்கள் பணிநீக்கம் செய்யப்பட்டுள்ளனர். என் கருத்துப்படி, மருத்துவர்கள் மாறுவதற்கான சாத்தியமான பகுதிகளில் ஒன்று காப்பீட்டுத் துறையாக இருக்கலாம். எங்களைப் பொறுத்தவரை, இவர்கள் மிகவும் மதிப்புமிக்க சாத்தியமான வேட்பாளர்கள். நாங்கள் பயணக் கொள்கைகள் போன்ற காப்பீட்டுத் தயாரிப்புகளை விற்கிறோம் மற்றும் விபத்துக் காப்பீட்டையும் வழங்குகிறோம். இந்தத் தயாரிப்புகளுக்கான காப்பீட்டுக் கோரிக்கைகளைத் தீர்ப்பதற்காகத் தான் நாங்கள் எப்போதும் மருத்துவக் கல்வி மற்றும் அனுபவமுள்ள விண்ணப்பதாரர்களைத் தேடுகிறோம்.

பொதுவாக, காப்பீடு என்பது பல்வேறு சிறப்புகளின் நிபுணர்களுக்கு மிகவும் விருந்தோம்பும் வணிகப் பிரிவாகும். ஒரு நபர் எங்களுடன் சேர்வதற்கு முன்பு காப்பீட்டு நிறுவனத்தில் பணிபுரிந்தாரா இல்லையா என்பது எங்களுக்கு எப்போதும் முக்கியமல்ல - ஒரு புதிய நிபுணருக்கு பயிற்சி அளிப்பதில் எங்கள் நேரத்தை முதலீடு செய்ய நாங்கள் எப்போதும் தயாராக இருக்கிறோம். எடுத்துக்காட்டாக, எங்கள் நிறுவனத்தின் வாடிக்கையாளர்களுடன் தொலைபேசியில் பணிபுரியத் தயாராக இருக்கும் அனைவரையும் நாங்கள் மகிழ்ச்சியுடன் அழைக்கிறோம். வெற்றிகரமான தொழில் வாழ்க்கைக்கு எங்களிடம் நிறைய எடுத்துக்காட்டுகள் உள்ளன: முன்னாள் ஆசிரியர்கள், தொழில்முறை தின்பண்டங்கள் மற்றும் அழகு ஆலோசகர்கள் சிறந்த விற்பனையாளர்களாக மாறிவிட்டனர்.

நடாலியா சல்னிகோவா 2GIS இல் பணியாளர் மதிப்பீடு மற்றும் மேம்பாட்டுத் துறையின் தலைவர்

டாட்டியானா மேயர்பேரலல்ஸில் HR இன் தலைவர்
நோவோசிபிர்ஸ்கில்

கணினி நிர்வாகிகள் முதல் ஐடி கார்ப்பரேஷன் ஊழியர்கள் வரை

பணிநீக்கத்திற்கான முதல் வேட்பாளர்களில் கணினி நிர்வாகிகள் இல்லை, ஆனால் இந்தத் தொழிலில் தொழில் வாய்ப்புகள் சிறியவை. ஆனால் அவர்கள் தொழில்முறை சேவைகளில் பதவிகளுக்கு விண்ணப்பிக்கலாம், எடுத்துக்காட்டாக, கணினி ஒருங்கிணைப்பாளர் (குறிப்பிட்ட வாடிக்கையாளர்களின் தேவைகளுக்கு மென்பொருள் தயாரிப்புகளை மாற்றியமைத்தல், வாடிக்கையாளர் வளாகத்தில் வரிசைப்படுத்துதல் மற்றும் நிறுவுதல்), தங்கள் சொந்த மென்பொருள் தயாரிப்புகளை உருவாக்கும் நிறுவனங்களில் - நிபுணர்களாக இடம்பெயர்வு மற்றும் மேம்படுத்தல்கள். முதல் வழக்கில், ஆங்கிலத்திற்கு கூடுதலாக, கணினி நிர்வாகத்தின் சேவையகப் பக்கத்தைப் பற்றிய நல்ல அறிவை நீங்கள் கொண்டிருக்க வேண்டும் மற்றும் ஹோஸ்டிங் மற்றும் தரவுத்தளங்களின் பிரத்தியேகங்களைப் புரிந்து கொள்ள வேண்டும். நீங்கள் ஒரு சோதனையாளராக மீண்டும் பயிற்சி பெற விரும்பினால், சோதனை முறைகள் பற்றிய அறிவும் நிரலாக்க மொழிகளைப் பற்றிய அடிப்படை புரிதலும் பயனுள்ளதாக இருக்கும். ஒரே ஒரு உலகளாவிய ஆலோசனை உள்ளது - உங்களுக்கு விருப்பமானதைத் தேர்ந்தெடுத்து, தலைப்பை ஆழமாக ஆராயுங்கள். வேலையின் பொருள் சுவாரஸ்யமானதாக இல்லாவிட்டால், வெற்றிக்கான வாய்ப்பு மிகக் குறைவு: விரைவில் அல்லது பின்னர் முதலாளி இதை உணர்கிறார், மேலும் நீங்கள் ஒவ்வொரு நாளும் அதனுடன் வாழ்கிறீர்கள்.

பேரலல்ஸின் நோவோசிபிர்ஸ்க் அலுவலகத்தில், மென்பொருள் தயாரிப்பு ஆதரவு சேவையில் பணிபுரிய கணினி நிர்வாகிகளைத் தயாரிக்கத் தொடங்கினோம். தொழில்நுட்ப நேர்காணலில் வெற்றிகரமாக தேர்ச்சி பெற்றவர்களுக்கு எங்கள் அலுவலகத்தில் ஆங்கிலம் படிக்க நாங்கள் வழங்கினோம். பணியமர்த்துவதற்கு முன் உண்மையான சூழலில் அவர்களின் தொடர்பு திறன்களை மதிப்பிடுவதற்கான வாய்ப்பை இது எங்களுக்கு வழங்கியது. கணினி நிர்வாகிகளுக்கான ஆங்கிலப் பள்ளி இரண்டு முதல் மூன்று மாதங்கள் நீடிக்கும். ஒவ்வொரு பொறியியலாளரும் தொழில்நுட்பப் பகுதி அல்லது ஆலோசனைப் பகுதியை ஆராயலாம், மேலும் யாராவது நிர்வாகப் பாதையைப் பின்பற்றலாம். கூடுதலாக, நாங்கள் அவ்வப்போது குறுகிய நிபுணத்துவங்களைத் திறக்கிறோம், எடுத்துக்காட்டாக, சேவையின் தரக் கட்டுப்பாட்டிற்குப் பொறுப்பான நிபுணர்கள். சராசரியாக, கணினி நிர்வாகத்தை விட தயாரிப்பு ஆதரவில் நீங்கள் அதிகம் சம்பாதிக்கலாம்.

டாட்டியானா பாஸ்கினாபணியாளர்கள் வைத்திருக்கும் நிறுவனத்தின் துணை பொது இயக்குனர் "அங்கோர்"

டூர் விற்பனையாளர் முதல் கால் சென்டர் ஆபரேட்டர்கள் வரை

பலவிதமான, சில சமயங்களில் கடினமான, வாடிக்கையாளர்களுடன் தினசரி தொடர்பு கொள்ளும் பயணத் தொழில் ஊழியர்கள், மற்ற பகுதிகளில் விற்பனை மற்றும் வாடிக்கையாளர் வேலைகளில் தங்களைக் காணலாம். அவர்களின் அனுபவம், மன அழுத்தத்திற்கு அதிக எதிர்ப்பு, தொடர்பு கொள்ளும் திறன், தெளிவாக வரையறுக்கப்பட்ட காலக்கெடுவுக்குள் உகந்த தீர்வை வழங்குதல் மற்றும் சிக்கலான சூழ்நிலைகளைத் தீர்ப்பது ஆகியவை நெருக்கடியால் குறைவாகப் பாதிக்கப்படக்கூடிய தொழில்களில் தேவையாக இருக்கும். எடுத்துக்காட்டாக, நீங்கள் ஒரு தொலைத்தொடர்பு நிறுவனத்திற்கான கால் சென்டரில் பணிபுரிய முயற்சி செய்யலாம் அல்லது மருத்துவப் பிரதிநிதியாக மீண்டும் பயிற்சி பெறலாம்.

ஆன்லைன் வர்த்தகம் மற்றும் இணைய மார்க்கெட்டிங் துறையில் கவனம் செலுத்துவது மற்றொரு சாத்தியமான விருப்பம். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, ஒரு தயாரிப்பின் தேர்வு அல்லது விளம்பரம் குறித்து சாத்தியமான வாடிக்கையாளருக்கு ஆலோசனை வழங்குவது "சிறந்த சுற்றுப்பயணத்தை" தேர்ந்தெடுப்பதை விட கடினமாக இல்லை.

நீங்கள் இன்னும் ஒரு இளம் நிபுணராக இருந்தால், எதிர்காலத் தொழில்களுக்கான பயிற்சியைப் பற்றி சிந்திக்க வேண்டிய நேரம் இது. மொபைல் தொழில்நுட்பங்கள், மருத்துவம், உயிரியல் மற்றும் பிற பகுதிகளில் நிறைய சுவாரஸ்யமான விஷயங்கள் நடக்கும். கூடுதலாக, பொதுத்துறைக்கு கவனம் செலுத்துவது மதிப்பு. சிவில் சேவையில் இப்போது புதிய, நவீன மனநிலை கொண்ட தலைவர்கள் உள்ளனர், கலாச்சாரம் மற்றும் ஊதிய முறைகள் மாறி வருகின்றன. மேலும் இந்தத் துறையானது வேலைவாய்ப்பின் அடிப்படையில் மிகவும் நிலையானது.

எகடெரினா அலுதாரி Dnevnik.ru சேவையின் செயல்பாட்டு இயக்குனர்

விற்பனையாளர்கள் முதல் விற்பனையாளர்கள் வரை

ஒரு நெருக்கடியின் போது, ​​நிர்வாக ஊழியர்கள், PR, சந்தைப்படுத்தல் மற்றும் HR ஆகியவை முதலில் குறைக்கப்படுகின்றன. கடைசி மூன்று சிறப்புகள் எப்படியோ விற்பனை, பதவி உயர்வு மற்றும் பகுப்பாய்வு தொடர்பானவை. நீங்கள் செயல்பாட்டை எளிதாக்குவதை நோக்கி நகரலாம், முன்பு நிறுவப்பட்ட இணைப்புகளைப் பயன்படுத்தலாம் மற்றும் விற்பனையாளராக மறு சுயவிவரம் செய்யலாம் - எடுத்துக்காட்டாக, நேரடி விற்பனையில் ஈடுபடலாம். தகவல்தொடர்பு துறையில் பணிபுரிந்த ஒரு ஊழியர் ஏற்கனவே தொடர்புகளின் தரவுத்தளத்தைக் கொண்டுள்ளார், மேலும் அவர் இந்த தரவுத்தளத்தைப் பயன்படுத்தி வித்தியாசமாக தொடர்பு கொள்ளத் தொடங்கலாம். இந்த தொடர்புகளின் பொருள் மற்றும் முறையை நீங்கள் மாற்ற வேண்டும்.

பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட நபர் ஒரு பகுத்தறிவு மனநிலையில் இருந்து வெறுமனே செயல்பட முடிந்தால், வெற்றியை அடைவதற்கும் இன்னும் அதிகமாக சம்பாதிப்பதற்கும் ஒவ்வொரு வாய்ப்பும் உள்ளது - வணிகத்தின் அதே பகுதியில், ஆனால் வேறு மட்டத்தில். இங்கே, தொழில்நுட்ப ரீதியாக, நீங்கள் உணர்ச்சிகளால் திசைதிருப்பப்படாமல் செயல்பட வேண்டும், மேலும் மக்கள் பொதுவாக ஒரு நெருக்கடியின் போது உணர்ச்சிகளைக் கொண்டுள்ளனர், மேலும் பணிநீக்கங்களுக்குப் பிறகும், இது மிகவும் நேர்மறையானது அல்ல.

Evgeniy Dyachenko Supl.biz நிறுவனத்தின் நிறுவனர்

விஞ்ஞானிகள் முதல் தொழிலதிபர்கள் வரை

நான் நான்கு நிறுவனங்களின் நிறுவனர், மொத்த ஊழியர்கள் இப்போது ஐம்பது பேர், சில நிறுவனங்களில் நான் சொந்தமாக முக்கிய ஊழியர்களை சேர்த்துக்கொள்கிறேன். நான் ஒரு விஞ்ஞானியாக உரிமை கோரப்படாததைக் கண்டறிந்த பிறகு நான் வணிகத்தில் இறங்கினேன்.

2010 இல், நான் இயற்பியல் மற்றும் கணித அறிவியலில் எனது PhD ஆய்வறிக்கையை ஆதரித்தேன். நான் டாம்ஸ்க் பல்கலைக்கழகத்தில் படித்தேன், பின்னர் ஜெர்மனியில் ஒன்றரை ஆண்டுகள் படித்தேன். எனது பாதுகாப்பிற்குப் பிறகு, நான் பார்சிலோனாவில் உள்ள கேடலோனியா பல்கலைக்கழகத்தில் முதுகலை படிப்பில் சேர விரும்பினேன், ஆனால், துரதிர்ஷ்டவசமாக, அந்த ஆண்டு நெருக்கடி அவர்களைக் கடுமையாகத் தாக்கியது, மேலும் அவர்கள் புதிய போஸ்ட்டாக் பதவிகளைத் திறக்க வேண்டாம் என்று முடிவு செய்தனர். அதன்பிறகு, இப்போது ஐரோப்பாவில் அறிவியல் செய்ய நேரம் இல்லை என்பதால், வணிகத்தில் என்னை முயற்சி செய்வதில் ஆர்வம் காட்டினேன், மேலும் 2011 இல் எனது முதல் நிறுவனமான ஸ்மார்ட்ஃபீல்ட் தொலைநிலை உதவியாளர் சேவையைத் திறந்தேன். தற்போது முப்பது ஊழியர்கள் பணிபுரிகின்றனர். நான் Supl.biz வணிகத்திற்கான மின்னணு வர்த்தக தளத்திலும் வேலை செய்கிறேன்.

நான் உலகம் முழுவதும் நிறைய பயணம் செய்கிறேன், மாநாடுகளில் சிறந்த நபர்களுடன் தொடர்புகொள்கிறேன் மற்றும் பலரிடம் அவர்கள் எப்படி உயரங்களை அடைந்தார்கள் என்று கேட்கிறேன். எல்லா பதில்களையும் இரண்டாகக் குறைக்கலாம். முதலில், நீங்கள் விரும்புவதைச் செய்யுங்கள். இரண்டாவதாக, உங்கள் செயல்பாட்டுத் துறையை மாற்ற பயப்பட வேண்டாம்.

விற்பனை நிபுணர்கள் தொழிலாளர் சந்தையில் மிகவும் விரும்பப்படும் வேட்பாளர்கள். அவர்களின் வேலை பற்றி பல கட்டுக்கதைகள் உள்ளன. ஒரு நபர் இந்த துறையில் சிறிது நேரம் வேலை செய்யும் போது அவை சிதறடிக்கப்படுகின்றன. ஆனால் சிரமம் என்னவென்றால், இந்த தவறான எண்ணங்கள் மக்களை வேலை செய்யத் தொடங்குவதைத் தடுக்கின்றன. மற்றும் நிறைய பணம் சம்பாதிக்க.

கட்டுக்கதை எண் 1. விற்பனை குளிர்ச்சியாக உள்ளது

விற்பனைப் பணியாளரின் வேலை நாள் என்பது எந்தவொரு சலுகைகளுக்கும் முரட்டுத்தனமாக செயல்படக்கூடிய வாடிக்கையாளர்களுக்கான அழைப்புகளை முழுமையாகக் கொண்டுள்ளது என்று பலர் தவறாக நம்புகிறார்கள். உண்மையில், இது நிறுவனம் மற்றும் நிலையைப் பொறுத்தது. "வாங்க மற்றும் விற்க" நிறுவனங்களில் இதுபோன்ற அதிகமான அழைப்புகள் உள்ளன, மேலும் சேவைகள் மற்றும் உற்பத்தியில் குறைவானது. நீங்கள் முடிவெடுப்பதற்கு முன், வேலையின் விவரங்களைக் கண்டறியவும்;

கட்டுக்கதை எண் 2. விற்பனை நிலையான பயணம் (விற்பனை பிரதிநிதி)

ஒரு விற்பனை பிரதிநிதி என்பது விற்பனையில் ஒரு வாழ்க்கையின் ஆரம்பம் மட்டுமே, இது இல்லாமல் நீங்கள் ஒரு வெற்றிகரமான வாழ்க்கையை அடைய முடியாது. ஆனால் இது தவிர, நீங்கள் அதிக அளவு தரவுகளுடன் பணிபுரிய வேண்டும், அதை பகுப்பாய்வு செய்ய முடியும் (நிகழ்வு முடிவுகள், வகைப்படுத்தல், செலவுக் கொள்கை போன்றவை), பகுப்பாய்வின் அடிப்படையில் உத்திகளை உருவாக்கவும் மற்றும் வாடிக்கையாளர்களுடன் தொடர்பு கொள்ளவும். மூலம், குறைவான பயணம், அதிக அழைப்புகள் (புராண எண் 1 ஐப் பார்க்கவும்).

கட்டுக்கதை எண் 3. விற்பனை என்பது "தேவையற்ற பொருட்களை விற்பது"

விற்பனையில் மட்டுமல்லாமல், நிறுவனத்தின் தயாரிப்புகள் மற்றும் செயல்பாடுகளை நீங்கள் எப்போதும் பார்க்க வேண்டும்: நீங்கள் தயாரிப்பால் குழப்பமடைந்தால், நீங்கள் ஒரு கணக்காளர் பதவியை எடுக்க வேண்டிய அவசியமில்லை. மறுபுறம், விற்பனைக்கு நீண்ட கால பணி உள்ளது என்பதை கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும் - வாடிக்கையாளரை மீண்டும் வரச் செய்வது, எனவே சாதாரண நிறுவனங்களில் "விற்பனை" தடைசெய்யப்பட்டுள்ளது. முதலில் நீங்கள் வாடிக்கையாளரின் தேவைகளைப் புரிந்து கொள்ள வேண்டும், பின்னர் அவற்றைத் திருப்திப்படுத்த அவருக்கு உதவுங்கள். எனவே, ஒரு வெற்றிகரமான விற்பனையாளருக்கு நல்ல பகுப்பாய்வு திறன் மற்றும் உங்கள் பார்வையை வெளிப்படுத்தும் திறன் ஆகியவை முக்கியம்.

கட்டுக்கதை எண். 4. விற்பனை மதிப்புமிக்கது அல்ல. இது சந்தைப்படுத்துதலா - "நீல இரத்தம்"...

இளம் தொழில் வல்லுநர்களிடையே மிகவும் பொதுவான கட்டுக்கதைகளில் ஒன்றாகும், இதன் காரணமாக மார்க்கெட்டிங் பதவிக்கான போட்டி விண்ணப்பப் படிவத்தை சமர்ப்பிக்கும் கட்டத்தில் ஒரு இடத்திற்கு 100 பேரைத் தாண்டியது. ஒரு நிறுவனத்தில் உண்மையில் பணம் சம்பாதிக்கும் ஒரே துறை விற்பனை என்று நீங்கள் எப்போதாவது நினைத்திருக்கிறீர்களா? அதனால்தான் சில நிறுவனங்களில், கார்ப்பரேட் பார்ட்டிகளின் போது, ​​முழு வணிகத்தையும் "உணவளிக்கும்" விற்பனை பிரதிநிதிகளுக்கு எப்போதும் முதல் சிற்றுண்டி. இந்த நபர்களின் கருத்து மதிக்கப்படுகிறது, மேலும் அவர்கள் எப்போதும் விற்பனைத் துறையிலிருந்து நல்ல ஊழியர்களைத் தக்க வைத்துக் கொள்ள முயற்சி செய்கிறார்கள். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, வாடிக்கையாளர்கள் பெரும்பாலும் நிறுவனத்துடன் இணைக்கப்படவில்லை, ஆனால் அவர்களுடன் பணிபுரியும் ஒரு குறிப்பிட்ட நபருடன். அவர் நிறுவனத்தை விட்டு வெளியேறினால், வாடிக்கையாளர்கள் அவரைப் பின்தொடர்வார்கள்.

கட்டுக்கதை எண் 5. விற்பனை என்பது மெதுவான தொழில்

விற்பனைத் துறையில் ஒரு நிலை என்பது CEO பதவிக்கான குறுகிய பாதைகளில் ஒன்றாகும் என்று மாறிவிடும். காரணம் யார் அதிகம் சம்பாதிக்கிறார்கள்? (புராணம் #4 ஐப் பார்க்கவும்). ஒரு நபர் ஒரு வணிகத்தின் வளர்ச்சிக்கு பங்களித்தால், அவர் பதவி உயர்வு மற்றும் வெகுமதி பெறுவதற்கான வாய்ப்புகள் அதிகம்.

கட்டுக்கதை எண் 6. GRDPயின் போது விற்பனை என்பது கடினமான வேலை

உண்மையில், வேட்பாளர்கள் விற்பனையில் வேலை செய்ய விரும்பவில்லை என்ற அடிப்படையில் திட்டத்தில் பங்கேற்க மறுக்கிறார்கள், பின்னர் இதுபோன்ற சுழற்சி கிட்டத்தட்ட எல்லா நிறுவனங்களிலும் இருக்கும் சூழ்நிலையை அவர்கள் எதிர்கொள்கின்றனர். ஏன்? ஒரு மேம்பாட்டுத் திட்டம் என்பது எதிர்கால மேலாளர்களுக்கான ஒரு திட்டமாகும், மேலும் ஒரு நிறுவனம் எவ்வாறு பணம் சம்பாதிக்கிறது என்பதைப் புரிந்து கொள்ளாமல், வெற்றிபெற முடியாது.

கட்டுக்கதை எண். 7. விற்பனை என்பது உற்பத்தி நிறுவனங்களை மட்டுமே குறிக்கும் (தயாரிப்புகள்)

இந்த புள்ளி அவர்களின் தொழில் ஒருபோதும் விற்பனையுடன் தொடர்பு கொள்ளாது என்று எதிர்பார்ப்பவர்களுக்கு. உண்மையில், ஒவ்வொரு நிறுவனத்திலும் விற்பனைகள் உள்ளன, நாம் அனைவரும் விற்பனையில் ஈடுபடுகிறோம்: நாங்கள் ஒரு வேலை அல்லது பணியாளர்களைத் தேடும் போது, ​​செய்த வேலையைப் பற்றி மேலாளரிடம் தெரிவிக்கும்போது, ​​எங்கள் டிப்ளமோவை பாதுகாக்கும்போது... ஏன் விற்பனை செய்யக்கூடாது? உங்கள் தொழில்முறை துறை மற்றும் அதை மிக உயர்ந்த மட்டத்தில் எப்படி செய்வது என்று கற்றுக்கொள்ளுங்கள்?

எனது வலைப்பதிவை முடிக்க, சமீபத்தில் "விற்பனை" என்ற கருத்து குறிப்பிடத்தக்க மாற்றங்களுக்கு உட்பட்டுள்ளது என்பதை நான் கவனிக்க விரும்புகிறேன், மேலும் பல நிறுவனங்களில் இந்த பிரிவு வாடிக்கையாளர் மேம்பாட்டுத் துறை என்று அழைக்கப்படுகிறது.